Sachbearbeiter (m/w/d) Gebäudemanagement 

Der Evangelische Oberkirchenrat führt die landeskirchliche Verwaltung. Er berät Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und kirchliche Einrichtungen in theologischen und rechtlichen Fragen. Die Dienstaufsicht über die Verwaltung der Kirchenbezirke und Kirchengemeinden sowie über landeskirchliche Werke und Einrichtungen liegen beim Oberkirchenrat ebenso wie die Dienstaufsicht über die Mitarbeitenden der Landeskirche.

Für das Referat 8.5 "Zentrales Gebäudemanagement" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Gebäudemanagement landeskirchliche Funktionsgebäude und CAFM mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %.

Wozu Sie berufen sind

• Weiterentwicklung und Pflege des CAFM-Systems „pitFM“ im Referat 8.5 für die dem Referat zur Betreuung übertragenen Liegenschaften, einschl. Festlegung der Abläufe, die für den sinnvollen Betrieb eines CAFM-Systems notwendig sind
• Betreuung / Pflege des CAFM-Systems im laufenden Betrieb
• Selbstständige Bewirtschaftung von Gebäuden und Anlagen

Was Sie dafür mitbringen

• abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts - Public Management oder vergleichbare Qualifikation, gerne mit Schwerpunkt im Bereich Immobilienwirtschaft / Facility Management
• selbständiges, strukturiertes, termingerechtes und zielgerichtetes Arbeiten
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• gute EDV-Kenntnisse
• Sie tragen die christlichen Grundwerte mit

Gründe für Ihre Arbeit bei uns

• Attraktive Vergütung: Die Anstellung erfolgt nach der Kirchlichen Anstellungsordnung, die Stelle ist nach Entgeltgruppe 11 (TVöD-VKA) bewertet.
• Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.
• Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.
• Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.
• Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings.

Klingt nach Ihrer Berufung?

Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 03.12.2024 unter der Kennziffer 038819.
 

Noch Fragen...?

Personalmanagement: Monika Dizinger | Tel. 0711 2149-619
Fachbereich: Bertram Sehl | Tel. 0711 2149-635
 

Wie geht es jetzt weiter?

Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.